Heb jij als werkgever mensen in dienst die na het begin van de oorlog uit Oekraïne zijn gevlucht, maar niet de Oekraïense nationaliteit hebben? Dan verandert per 4 september hun recht om te werken. Dat kan gevolgen hebben voor jouw organisatie.
Op dit moment vallen vluchtelingen uit Oekraïne onder de Richtlijn tijdelijke bescherming (Rtb). Per 4 september 2023 geldt die richtlijn niet meer voor ‘derdelanders’. Derdelanders zijn mensen die gevlucht zijn uit Oekraïne, maar niet de Oekraïense nationaliteit hebben en ook geen permanente Oekraïense verblijfsvergunning.
LET OP: Dit nieuws is veranderd. Lees hier het meest actuele nieuws:
– Maatregel werkstatus vluchtelingen uit Oekraïne bevroren
